求人詳細

仕事内容	・加工品の寸法測定と外観検査・データ収集と整理・不具合品の調査と原因分析・製造部門と共同での品質活動【応募前職場見学が可能です】（事前連絡要）変更範囲：変更なし
雇用形態	正社員
給与	賞与あり交通費支給賃金形態：月給支給額(月額) (a + b + c)：200,000～270,000円 [支給額の内訳] 基本給 (a)：200,000～270,000円定期的に支払われる手当 (b)：なし固定残業代 (c)：なし昇給制度あり昇給率 1月あたり 1%～3%(前年度実績) 通勤手当実費支給（上限あり）月額　100,000円賞与あり　年2回　賞与月数計3ヶ月分(前年度実績)
勤務時間帯・日数	就業時間 (1)8時00分～17時00分休憩時間 60分時間外労働あり　月平均10時間　 36協定における特別条項：あり(一定期間の延長は１ヶ月４５Ｈ、１年間３６０Ｈとする。但し、通常の業務量を超える受注が有る場合は労使協定を経て延長する。)
休日・休暇	週休2日制完全週休2日制土日休み休日土日他週休二日制毎週休日に関する特記事項会社カレンダー通り（お盆、年末年始休み有）　入社時有給５日付与年間休日数 115日
待遇・福利厚生	社会保険完備退職金あり育児休暇取得実績あり外国人雇用実績あり加入保険等雇用・労災・健康・厚生退職金制度あり (勤続3年以上) 定年制あり (一律60歳) 再雇用あり (上限65歳まで) 勤務延長あり (上限70歳まで)
応募資格	無資格可必要な学歴あり　高校以上必要な経験等あれば尚可　製造業経験（品質関連経験あれば尚可）年齢制限制限あり（59歳以下）年齢制限の理由：定年を上限としての募集必要な免許・資格不問
募集理由	増員
就業場所	車通勤可新潟県上越市牧区山口４２０番地　新潟工場マイカー通勤可(駐車場：あり) 屋内の受動喫煙対策あり喫煙室設置屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：工場内に３ヶ所設置してあります転勤の可能性あり転勤範囲：弊社上越工場（上越市三和区野６１５３－１）在宅勤務不可
試用期間	あり期間：３ケ月試用期間中の労働条件：同条件
備考	＊制服・作業服の貸与あり　＊求める人材像：仕事柄、人と接するのが得意な人、仲間と一緒に取り組むことが好きな人を希望します
情報提供	上越公共職業安定所ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。求人番号:15030-08644541

※この求人についてはハローワークからの直接応募となりますが、お気軽にお問合せください

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企業情報

名称	太平洋精機株式会社他の求人を見る
業種	製造業
事業内容	建設機械部品の製作並びに販売、精密機械部品の製作。
会社の特徴	建設機械足回り部品（ローラー）では世界シェアトップクラスの　会社です。中国に子会社を持ち、国内外の主要建設機械メーカー　と取引きがあります。
所在地	東京都千代田区岩本町２丁目９番７号

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デンカ株式会社　青海工場(製造業)

【正社員】プラントエンジニア（保全）／夜勤なし・転勤なし◎プラントエンジニアとして設備を守る仕事

プラントエンジニア（保全）正社員

賞与あり
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学歴不問
年間休日120日以上
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転勤なし

デンカの自社プラントにおいて、プラントまたは電気設備、道路や建物などの保全業務（修繕工事）を中心にお任せします。 ※経...もっと見る

給与: 月額 207,025～440,000円　賞与：あり　年2回　賞与月数計4.95ヶ月分(前年度実績)
休日: 休日：土日祝　週休二日制：毎週　年間休日数：124日
就業場所: 東京都中央区日本橋室町２丁目１番１号　青海駅より徒歩約10分(上越市より車で40分ほど)
応募資格: ■必要な免許・資格：何らかの機械設備・建築土木・電気、計装設備に関する保全・整備・施工管理・設計経験をお持ちの方　※業界・プラントの種類は問いません。
　食品・医薬・エネルギー・インフラ系など異業界からの転職者も活躍中！
※20代・30代・40代・50代と幅広い世代が在籍中。

＜いずれかのご経験・スキルをお持ちの方歓迎＞
・設備保全、機械保守のご経験
・ゼネコン・サブコンでの施工管理や設計業務経験（建築・設備・電気・機械）
・プラント設備の点検・メンテナンス・更新工事等の実務経験
・自社プラント・製造工場での保全や改善活動の経験

＜活かせる資格・スキル＞
・機械保全技能士、電気工事士、ボイラー技士、建築施工管理技士など各種有資格者
・AutoCAD、Jw_cadなどCADの使用経験
・設備系（機械・電気・配管など）の知識
・TPM活動／IoT保全／改善提案などの業務経験

＜内定者の一例＞
＼40代・設備工事会社出身／
全国出張・夜勤ありの現場で、日々不規則な働き方に限界を感じ、「自社設備を、自分の裁量で改善したい」という希望のもと、転職を決意。

★技術力・知識以上に、「安全に作業する意識」「改善に向けた前向きな姿勢」「チームで連携できる力」を重視した選考を行っています。